qu’est-ce que le coaching intégral™?
Le Coaching intégral® fait référence à une méthode évolutive et équilibrée qui:
Prend en compte l’esprit, le coeur et le corps
Vous permet d’identifiez vos forces et transcender vos blocages
Vous donne accès à de nouvelles perspectives
Génère plus de clarté dans certains choix à faire (personnels, professionnels, relationnels)
Vous permet de développer ou pratiquer la communication authentique/bienveillante
Vous amène à surmonter certains comportements qui vous freinent dans l'atteinte de vos objectifs
Génère plus de confiance et vous aide à transcender certaines situations
*Quel est le mode de fonctionnement de ce type de coaching?
Le Coaching intégral® est basé sur une méthode spécifique qui inclut un cadre de référence solide et des principes de développement structurés
Un programme de coaching dure environ 4-6 mois, en fonction du sujet spécifique sur lequel vous souhaitez travailler et de la fréquence des rencontres (à toutes les semaines ou, aux 2 semaines).
Il y a une abondance illimitée
dans la possibilité des sujets de développement
LES ÉTAPES DU PROCESSUS DE COACHING INTÉGRAL®
Un programme de coaching dure environ 4-6 mois, en lien avec le sujet de développement spécifique sur lequel vous souhaitez travailler et à la fréquence de votre choix (à toutes les semaines, ou aux 2 semaines):
1. Identification du sujet de coaching
La première rencontre dure en moyenne 1h-1h30 et a pour but d’identifier un sujet de coaching qui est important pour vous ainsi que vous permettre de vous familiariser avec votre Coach.
2. L'offre de coaching
Lors de la deuxième rencontre, vous recevez votre offre de coaching, qui sera la fondation de votre programme sur mesure.
Vous allez également recevoir, dans votre offre de coaching, une démarche à suivre, qui contient des objectifs de développement spécifiquement adaptés à vos besoins.
Finalement, vous allez recevoir une proposition d'exercices et de pratiques.
3. Cycles de développement
Les cycles de développement sont la composante principale de votre programme.
Ils sont conçus sur mesure afin de développer de nouveaux 'muscles' et structurés de façon à soutenir l'atteinte progressive des objectifs de développement.
4. nombre de Séances et séance de conclusion
Le nombre de séances sera déterminé au départ, chaque programme peut durer entre 8 et 16 séances, ou plus longtemps s'il y a une demande en ce sens.
Quand vous et votre coach déterminerez que vous avez atteint vos objectifs de façon satisfaisante, vous aurez une séance de conclusion pour compléter votre programme.
*Cette méthode de coaching est issue du Modèle intégral, développé par le philosophe américain Ken Wilber, incorporé et adapté pour le coaching par Integral Coaching Canada.
